近日，物探中心举办干部职工业绩成果展示交流会。中心领导班子成员出席，在郑干部职工共计160余人参会。

中心党委书记、主任武艳强出席并讲话，他强调，要搭建人才展示平台，进一步打破跨部门信息壁垒，让青年同志展现自身能力、思路与担当。要优化识人用人机制，让更多一线职工参与到干部实绩评判，拓展知事识人渠道。要树立鲜明的用人导向，坚决贯彻落实好“五个大力选拔、五个坚决不用”要求。要严格用人标准，把政治标准放在首位，持续营造“团结、包容、合作、创新”的良好干事氛围，为青年干部人才成长厚植沃土。

本次交流会以搭建成果展示窗口、典型互学阵地、经验分享平台为核心目标，旨在激活全体干部职工干事创业的内生动力，在全中心营造比学赶超、实干担当的浓厚发展氛围，以实干担当推动物探中心防震减灾事业高质量发展。来自中心各部门的25名青年干部职工登台展示工作成果和思路设想，全方位展现了一线岗位的实干实绩。

党委委员、副主任田晓峰对展示交流进行点评，充分肯定了大家的工作成绩和特色亮点，并对存在的不足提出了改进意见建议。

(供稿：人资处 魏亮  编辑：靳莹晖）

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